+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

Статья 31 трудового кодекса

ЗАДАТЬ ВОПРОС

Статья 31 трудового кодекса

В случаях, когда работники данного работодателя не объединены в какие-либо первичные профсоюзные организации или ни одна из имеющихся первичных профсоюзных организаций не объединяет более половины работников данного работодателя и не уполномочена в порядке, установленном настоящим Кодексом, представлять интересы всех работников в социальном партнерстве на локальном уровне, на общем собрании конференции работников для осуществления указанных полномочий тайным голосованием может быть избран из числа работников иной представитель представительный орган. Наличие иного представителя не может являться препятствием для осуществления первичными профсоюзными организациями своих полномочий. Непрофсоюзные представители работников могут принимать участие в системе социального партнерства лишь в случаях, когда в организации нет первичных профсоюзных организаций либо ни одна профсоюзная организация не объединяет более половины работников данного работодателя и ни одна из них не уполномочена представлять интересы всех работников см. В указанных случаях возможны два варианта поведения:.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

В случаях, когда работники данного работодателя не объединены в какие-либо первичные профсоюзные организации или ни одна из имеющихся первичных профсоюзных организаций не объединяет более половины работников данного работодателя и не уполномочена в порядке, установленном настоящим Кодексом, представлять интересы всех работников в социальном партнерстве на локальном уровне, на общем собрании конференции работников для осуществления указанных полномочий тайным голосованием может быть избран из числа работников иной представитель представительный орган.

Статья 31 ТК РФ. Иные представители работников

Согласно пункту 5. По собственному желанию или по осбственнйо инициативе? Один инспектор придет, пожурит, скажет, что неверно пишете. Пункт 3 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации или пункт 3 части первойстатьи Красные придут - грябють, белые придуть - грабють В свою очередь Правительство свои Постановлением делегирует Министерству разработать инструкцию, что и было сделано.

Отсюда мое мнение - в соответствии с с Инструкцией по заполнению трудовых книжек, утвержденной постановлением Минтруда РФ от г. Но есть ст. С другой стороны, инструкцию никто не отменял и не прзнал отдельные ее положения в части противоречащей ТК РФ Так где же правда?

А поскольку изменения в тэка произошли позже принятия, то по моему мнению, надо следовать именно им Вот еще одно мнение Надо признать, что статья 77 Трудового кодекса РФ действительно разбита на несколько частей, и пункт 3 относится структурно именно к 1-ой части статьи. Однако по правилам юриспруденции нормативно-правовой акт не должен противоречить федеральному закону Трудовой кодекс имеет статус федерального закона.

Если выявляется противоречие, то действуют напрямую соответствующие положения федерального закона, а нормативно-правовой акт "дожидается", когда в него внесут изменения.

Запись об увольнении по собственному желанию будет выглядеть так: "Уволен по собственному желанию, пункт 3 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерациии".

Вообще, надо заметить, что вопрос о соответствии этой инструкции Минтруда России положениям Трудового кодекса РФ, - вопрос весьма дискуссионный. Ща добавлю смуты в наши стройные ряды девченки, похоже, нам больше заняться нечем Если уж докапываться до истины, то она кроется не в Инструкции, а в части 5 ст.

Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.

Полномочия органов государственной власти субъекта Российской Федерации в области жилищных отношений Статья Порядок перевода жилого помещения в нежилое помещение и нежилого помещения в жилое помещение Статья Основания возникновения жилищных прав и обязанностей Статья Полномочия органов государственной власти Российской Федерации в области жилищных отношений Статья Условия перевода жилого помещения в нежилое помещение и нежилого помещения в жилое помещение Статья Неприкосновенность жилища и недопустимость его произвольного лишения Статья 4.

Жилищное законодательство и нормы международного права Статья Назначение жилого помещения и пределы его использования. Государственная регистрация прав на жилые помещения Статья Государственный жилищный надзор, муниципальный жилищный контроль и общественный жилищный контроль Статья Перевод жилого помещения в нежилое помещение и нежилого помещения в жилое помещение Статья Основные начала жилищного законодательства Статья 2.

Обеспечение условий для осуществления права на жилище Статья 3. Применение к жилищным отношениям иного законодательства Статья 9. Полномочия органов местного самоуправления в области жилищных отношений Глава 2. Отказ в переводе жилого помещения в нежилое помещение или нежилого помещения в жилое помещение Глава 4. Основание проведения переустройства и или перепланировки помещения в многоквартирном доме Статья Отказ в согласовании переустройства и или перепланировки помещения в многоквартирном доме Статья Последствия самовольного переустройства и или самовольной перепланировки помещения в многоквартирном доме Раздел II.

Права и обязанности собственника жилого помещения и иных проживающих в принадлежащем ему помещении граждан Статья Права и обязанности граждан, проживающих совместно с собственником в принадлежащем ему жилом помещении Статья Обеспечение жилищных прав собственника жилого помещения при изъятии земельного участка для государственных или муниципальных нужд Статья Пользование жилым помещением на основании договора пожизненного содержания с иждивением Статья Выселение гражданина, право пользования жилым помещением которого прекращено или который нарушает правила пользования жилым помещением Глава 6.

Общее имущество собственников помещений в многоквартирном доме. Право собственности на общее имущество собственников помещений в многоквартирном доме Статья Определение долей в праве общей собственности на общее имущество в многоквартирном доме Статья Приобретение доли в праве общей собственности на общее имущество в многоквартирном доме при приобретении помещения в таком доме Статья Определение долей в праве общей собственности на общее имущество в коммунальной квартире Статья Общее собрание собственников помещений в многоквартирном доме в форме заочного голосования опросным путем и очно-заочного голосования Статья Общее собрание собственников помещений в многоквартирном доме в форме заочного голосования с использованием системы Статья Основания признания граждан нуждающимися в жилых помещениях, предоставляемых по договорам социального найма Статья Главная Кодексы Регистрация Войти.

Статья трудового кодекса статья 77 пункт 3 часть 1 трудового кодекса рф. Просмотров: Категория: Документы. Опубликовано: 30 авг Увольнение по соглашению сторон, статья 77 пункт 1 Трудового. В связи с чем возникла неясность, как все-таки следует делать. Аха, картина маслом - "Запорожские казаки пишут письмо султану". Статья 31 трудового кодекса рф при увольнении — Открой бизнес Запись об увольнении по собственному желанию будет выглядеть так: "Уволен по собственному желанию, пункт 3 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерациии".

Статья Общие основания прекращения трудового договора - с. Действие жилищного законодательства во времени Статья 7. Переустройство и перепланировка помещения в многоквартирном доме Статья Виды переустройства и перепланировки помещения в многоквартирном доме Статья Завершение переустройства и или перепланировки помещения в многоквартирном доме Статья Право собственности и другие вещные права на жилые помещения Глава 5.

Права и обязанности собственника жилого помещения Статья Пользование жилым помещением, предоставленным по завещательному отказу Статья Глава ТК РФ Прекращение трудового договора ст.

Общие денежные средства, находящиеся на специальном счете Статья Содержание общего имущества в многоквартирном доме Статья Изменение границ помещений в многоквартирном доме Статья Право собственности на общее имущество собственников комнат в коммунальной квартире Статья Содержание общего имущества в коммунальной квартире Статья Общее собрание собственников помещений в многоквартирном доме Статья Формы проведения общего собрания собственников помещений в многоквартирном доме Статья Порядок проведения общего собрания собственников помещений в многоквартирном доме Статья Решения общего собрания собственников помещений в многоквартирном доме Статья Голосование на общем собрании собственников помещений в многоквартирном доме Раздел III.

Жилые помещения, предоставляемые по договорам социального найма Глава 7. Основания и порядок предоставления жилого помещения по договору социального найма Статья Предоставление жилого помещения по договору социального найма Статья Норма предоставления и учетная норма площади жилого помещения Статья Статья 77 ТК РФ. Общие основания прекращения трудового договора Общие денежные средства, находящиеся на специальном счете Статья Скриншоты Видео Предыдущий скриншот Следующий скриншот.

Комментариев нет. У тебя есть возможность добавить комментарий первым! Для того, чтобы оставить комментарий, авторизуйтесь или зарегистрируйтесь.

Логин [ email ]. Как получить перевод Золотая Корона онлайн на карту Сбербанка. Можно ли подать на алименты, находясь в браке заявление на.

Вход в личный кабинет, регистрация. Права и обязанности опекуна над недееспособным человеком. Все права защищены. Условия использования информации Отказ от ответственности Размещение рекламы.

Статья 31. Иные представители работников

Согласно пункту 5. По собственному желанию или по осбственнйо инициативе? Один инспектор придет, пожурит, скажет, что неверно пишете. Пункт 3 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации или пункт 3 части первойстатьи Красные придут - грябють, белые придуть - грабють В свою очередь Правительство свои Постановлением делегирует Министерству разработать инструкцию, что и было сделано. Отсюда мое мнение - в соответствии с с Инструкцией по заполнению трудовых книжек, утвержденной постановлением Минтруда РФ от г.

Статья трудового кодекса статья 77 пункт 3 часть 1 трудового кодекса рф

Статья Расторжение трудового договора контракта , заключенного на неопределенный срок, по инициативе работника. Работники имеют право расторгнуть трудовой договор контракт , заключенный на неопределенный срок, предупредив об этом администрацию письменно за две недели. В случаях, когда заявление работника об увольнении по собственному желанию обусловлено невозможностью продолжения им работы зачисление в учебное заведение, переход на пенсию и другие случаи , администрация расторгает трудовой договор контракт в срок, о котором просит работник. По истечении срока предупреждения об увольнении работник вправе прекратить работу, а администрация предприятия, учреждения, организации обязана выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет. По договоренности между работником и администрацией трудовой договор контракт может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.

Купить систему Заказать демоверсию. Иные представители работников. Подготовлена редакция документа с изменениями, не вступившими в силу. ТК РФ Статья Федерального закона от

В случаях, когда работники данного работодателя не объединены в какие-либо первичные профсоюзные организации или ни одна из имеющихся первичных профсоюзных организаций не объединяет более половины работников данного работодателя и не уполномочена в порядке, установленном настоящим Кодексом, представлять интересы всех работников в социальном партнерстве на локальном уровне, на общем собрании конференции работников для осуществления указанных полномочий тайным голосованием может быть избран из числа работников иной представитель представительный орган.

В случаях, когда работники данного работодателя не объединены в какие-либо первичные профсоюзные организации или ни одна из имеющихся первичных профсоюзных организаций не объединяет более половины работников данного работодателя и не уполномочена в порядке, установленном настоящим Кодексом, представлять интересы всех работников в социальном партнерстве на локальном уровне, на общем собрании конференции работников для осуществления указанных полномочий тайным голосованием может быть избран из числа работников иной представитель представительный орган. Наличие иного представителя не может являться препятствием для осуществления первичными профсоюзными организациями своих полномочий. Представитель наемных работников выбирается на общем собрании конференции.

Статья 31 ТК РФ. Иные представители работников (действующая редакция)

Трудовой кодекс Республики Беларусь. Принят Палатой представителей 8 июня года Одобрен Советом Республики 30 июня года. Статья 1. Основные термины, применяемые в настоящем Кодексе.

Перемещением признается поручение нанимателем работнику прежней работы на новом рабочем месте как в том же, так и другом структурном подразделении, за исключением обособленного, на другом механизме или агрегате, но в пределах специальности, квалификации или должности с сохранением условий труда, обусловленных трудовым договором. Рабочим местом является место постоянного или временного пребывания работника в процессе трудовой деятельности. Перемещение должно быть обосновано производственными, организационными или экономическими причинами.

Статья 31. Перемещение

В случаях, когда работники данного работодателя не объединены в какие-либо первичные профсоюзные организации или ни одна из имеющихся первичных профсоюзных организаций не объединяет более половины работников данного работодателя и не уполномочена в порядке, установленном настоящим Кодексом, представлять интересы всех работников в социальном партнерстве на локальном уровне, на общем собрании конференции работников для осуществления указанных полномочий тайным голосованием может быть избран из числа работников иной представитель представительный орган. Наличие иного представителя не может являться препятствием для осуществления первичными профсоюзными организациями своих полномочий. Под "иными представителями работников" ТК РФ понимает лиц, избранных работниками вне зависимости от их профсоюзной принадлежности как правило, не являющихся членами профсоюза , или представительные органы работников, которые не имеют отношения к профсоюзной структуре. Эти представители действуют исключительно на локальном уровне социального партнерства у конкретного работодателя. Иные непрофсоюзные представители работников могут быть избраны работниками только в том случае, если работники, занятые у конкретного работодателя, не объединяются в профсоюзные организации либо если существующая профсоюзная организация объединяет менее половины наемных работников. В хозяйственной сфере работодателя может действовать несколько первичных профсоюзных организаций, объединяющих в совокупности более половины работников, но их наличие не препятствует избранию иного представителя работников. При наличии в организации профсоюза профсоюзной организации , объединяющего менее половины работников, иной представитель может и не выбираться, а представление интересов работников общее собрание конференция вправе поручить существующему профсоюзу профсоюзной организации. Иной представитель представительный орган избирается на общем собрании конференции работников тайным голосованием.

Скорость ответа на заданный вопрос зависит от загруженности юриста. Но крайний срок консультации не превышает 2-х рабочих дней. Мы гарантируем вам неразглашение всей, предоставленной информации по решаемому вопросу и обеспечение защиты от конкурентов и мошенников.

Игорь Литвин Сэкономил рублей на консультации по своему вопросу, именно столько с меня попросили в юридической конторе рядом с моей работой.

Поиск ответов Одновременно с занесением в базу своего вопроса, Вы можете ознакомиться с ответами на вопросы, заданные посетителями сайта по интересующей Вас теме. Для этого Вы можете в поисковой форме в шапке сайта ввести интересующий Вас поисковый запрос или перейти на главную страницу сайта и выбрать одну из популярных .

подскажите, пожалуйста, все статьи касающиеся увольнения работника. Ответ юриста: Трудовой кодекс РФ предоставляет обеим сторонам трудового.

Первые 2 цифры серии документа совпадают с регионом выдачи водительских прав. Так, если ВУ было выдано в Саратовской области, серия будет начинаться с 64.

Чтобы быть на высоте в своей профессии, человеку необходимо регулярное совершенствование знаний. Консультация адвоката с опытом работы более 10 лет в одном из наших офисов: разработка стратегии, всесторонний анализ ситуации, ответы на Ваши вопросы.

Сопровождение процедур банкротства, ликвидации предприятий с долгами и. Подбор юридического адреса для регистрации в Красноярске. БЕСПЛАТНАЯ ЮРИДИЧЕСКАЯ КОНСУЛЬТАЦИЯ В КРАСНОЯРСКЕ. ОТ КВАЛИФИЦИРОВАННЫХ И КОМПЕТЕНТНЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ.

На месте вы получите точно такую же консультацию, как и в офисе, но при этом вам не нужно тратить свое время на поездку, не волноваться о том, что вы что-то забыли дома. При этом если вы заключаете договор на оказание юридической помощи с нашей фирмой, то выезд будет абсолютно бесплатным. Мы улучшаем на юридический сервис, а выезд к клиенту и без того практикуется гораздо чаще чем когда клиент приезжает к нам в офис.

Вы сталкивались с проблемами, решение которых лежало на поверхности. В юридической сфере такое случается повсеместно.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Изменяйся или убирайся – Елена А. Пономарева
Комментарии 2
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. boyfihora

    Всегда приятно читать умных людей. Спасибо!

  2. Мартьян

    Мало чувств.. но красиво…